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Visa americana H-2B: 10 oficios con los que puedes trabajar en Estados Unidos de manera temporal

El Servicios de Inmigración y Ciudadanía de Estados Unidos destacó los oficios que mayor demanda tuvieron para el trabajo temporal en la nación americana

Visa americana H-2B: 10 oficios con los que puedes trabajar en Estados Unidos de manera temporal
El trámite aplica para ciertos países Foto: Canva

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Los residentes extranjeros pueden solicitar la Visa americana H-2B para trabajar de manera temporal en los Estados Unidos. Con este documento, las personas podrán solicitar un permiso para trabajar en ciertas industrias como hospitalidad, cruceros, construcción, resorts, parques temáticos, canchas de golf, tiendas minoristas, bares, restaurantes, entre otros.

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De acuerdo con el informe 2023 de Características de los Trabajadores Temporales H-2B, elaborado por los Servicios de Inmigración y Ciudadanía de Estados Unidos (USCIS), existieron 10 oficios que fueron las ocupaciones más solicitadas para contratar extranjeros con este tipo de visado, entre ellos se encuentran:

  • Carpintero: 15.58 dólares la hora
  • Albañil: 15:66 dólares la hora
  • Electricista: 18.52 dólares la hora
  • Plomero: 156.52 dólares la hora
  • Trabajador metalúrgico de refuerzo: 16.73 dólares la hora
  • Soldador: 18.87 dólares la hora
  • Operador de equipo pesado: 18.06 dólares la hora
  • Pintor: 128 dólares la hora
  • Instalador de tuberías: 17.05 dólares la hora
  • Trabajador de chapa: 17.66 dólares la hora
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El Congreso de los Estados Unidos determina cuántas personas pueden ingresar con ese tipo de visado Foto: Pixabay

Cabe resaltar que el Congreso de Estados Unidos ha establecido un límite de individuos que pueden trabajar dentro del país con este tipo de visa. En este periodo esa cifra fue de 66,000 personas por año fiscal, con 33,000 trabajadores que comienzan a trabajar durante la primera mitad del año fiscal y 33,000 que inician en la segunda mitad.

¿Cómo tramitar la Visa H-2B para trabajar en Estados Unidos?

En primera instancia, los empleadores deberán presentar una solicitud de certificación de empleo laboral al Departamento de Trabajo de Estados Unidos, la cual confirma que no existen suficientes trabajadores estadounidenses que estén dispuestos, calificados y disponibles para realizar las labores y que si se contratan trabajadores extranjeros no afectarán los sueldos o condiciones laborales de otros empleados del país con trabajos similares.

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En caso de que la certificación sea aprobada por el Departamento de Trabajo, el solicitante deberá presentar el Formulario I-129 al USCIS. Posteriormente, los trabajadores tendrán que aplicar para una H-2B con el Departamento de Estado en una embajada de Estados Unidos o un consulado en otro país, y después solicitar la admisión al país con el Centro de Información de Aduanas y Protección Fronteriza (CBP, por sus siglas en inglés).

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El trámite se realiza en los Servicios de Inmigración y Ciudadanía de Estados Unidos Foto: "X" @USCIS

Cabe resaltar que las solicitudes podrán ser rechazadas si la empresa no justifica adecuadamente la necesidad de trabajadores extranjeros, siendo indispensable demostrar que no hay suficientes estadounidenses capaces, cualificados o disponibles para el trabajo. Además, será importante verificar que la empresa tenga los certificados del Departamento de Trabajo.

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Agencias

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