Estas son las 16 preguntas más difíciles de la entrevista que te hacen para obtener la visa americana de trabajo

La visa americana de trabajo es un tipo de documento especial que proporciona el gobierno de Estados Unidos para que un ciudadano extranjero labore en territorio estadounidense de manera legal. Dicho tipo de visa es uno de los más codiciados, pero también, de los más complicados de conseguir, debido a que los oficiales consulares se ponen muy estrictos en la entrevista. Para ayudarte con este proceso, te compartimos las 16 preguntas más difíciles que te hacen para obtener la visa de trabajo. ¡Toma nota y repásalas!

Existen dos tipos de visas americanas de trabajo: la visa H1B como la H2B; la primera se trata de una visa temporal para poder laborar en Estados Unidos destinada a trabajadores altamente calificados en campos especializados. Por su parte, la visa H2B es una visa temporal de trabajo que permite a los empleadores estadounidenses contratar a trabajadores extranjeros no inmigrantes para empleos no agrícolas temporales y estacionales.

Ambas visas son de las más solicitadas y, para pedirlas, de preferencia debes contar con una oferta de empleo real por parte de una empresa o fábrica en Estados Unidos. Los requisitos que piden estas visas americanas de trabajo son el llenado de los formularios correspondientes, el pago de la tarifa, exámenes médicos y hacer la entrevista con el cónsul, quien te realizará una serie de preguntas para determinar si te la aprueba o rechaza.

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Debes tener cuidado con estas preguntas, pues además de que son muy específicas, no sólo tienen que ver con el trabajo que vas a hacer en Estados Unidos, sino también, con tu vida personal, por ejemplo, con cómo vas a pagar tu estancia en la Unión Americana en lo que recibes tu primer sueldo. Para que obtengas este documento de una forma más fácil, tenemos para ti las 16 preguntas que te hace el cónsul en la entrevista de la visa americana de trabajo.

Las preguntas más difíciles de la entrevista para obtener la visa americana de trabajo

El oficial consular te hará preguntas muy puntuales sobre el trabajo que harás en Estados Unidos; trata de responder de una forma clara y concisa, no des respuestas largas, ni tampoco te equivoques al proporcionar información. Estas son las 16 preguntas que te realizará el cónsul durante la entrevista para obtener la visa americana de trabajo:

1. ¿Para qué empresa trabajarás en Estados Unidos?
2. ¿Cuál será su posición?
3. Por favor, proporcione una descripción de su trabajo.
4. ¿Cuál será su salario?
5. ¿Cómo se enteró de esta empresa?
6. ¿Cómo se postuló para el trabajo?
7. ¿Cuánto tiempo le llevó conseguir este trabajo?
8. ¿Cuántas rondas de entrevistas y exámenes tuvo?
9. ¿Qué hace esta empresa?
10. ¿Quién es el presidente de la empresa?
11. ¿Quién será su supervisor?
12. ¿Esta empresa patrocina a otros empleados con visas H-1B? Si es así, ¿a cuántos?
13. ¿Tiene alguna foto de cómo se ve la empresa? Si es así, ¿podría por favor mostrárnosla?
14. ¿Cómo pagará sus gastos hasta que reciba su salario?
15. ¿Podría por favor mostrarnos la información financiera de la empresa?
16. ¿Podría por favor mostrarnos los documentos fiscales de la empresa?

¿Cuánto tiempo dura la entrevista de la visa de trabajo? No hay una respuesta definitiva sobre de la duración, aunque el tiempo estimado es de 1 hora (mucho más tiempo de lo que se tarda la entrevista para vista de turista). Hay casos en los que el funcionario solamente hará de 3 o 4 preguntas, y otros, en los que te realizará los 16 cuestionamientos. Te recomendamos repararte para una entrevista que dure alrededor de 30 minutos.

Otras de las preguntas que el oficial consular también te hará durante la entrevista para obtener la visa americana de trabajo son: ¿Por qué quieres trabajar en Estados Unidos?¿De qué trabajarás en Estados Unidos? ¿A qué estado de la Unión Americana irás? ¿Alguna vez ha emigrado a otro país previamente? ¿Planea regresar a su país de origen después de que termine su trabajo en los EU? ¿Cuál es el grado más alto de estudios que tiene? ¿Cuál fue el su último trabajo? ¿Cuál fue su salario?